Oficiální stránky obce Vestec (Praha-západ)

15.1.2012 KUCHAŘKA NA DESETILETÍ: Strategický plán

Strategický plán rozvoje obce je jedním z hlavních projektů vesteckého zastupitelstva. Dokončen by měl být na konci ledna, následně bude představen veřejnosti. V celém projektu jde o jakési „vybarvení“ slepé mapy, konkretizace obecní budoucnosti. „Územní plán popisuje vývoj plošně, pozemkově. Ve strategickém plánu se to dělá mnohem přesněji. Všechny budoucí projekty jsou navíc doplňovány studiemi,“ nastiňuje starosta Tibor Švec. Ve strategickém plánu se krom výstavby popisují i nehmotné aktivity - školství, kulturní činnost… Švec definuje: „Je to naše kuchařka na dlouhá léta.  Strategický plán nám má pomoci k tomu, co udělat v dlouhodobém výhledu několika let. Nemůžeme se teď například tvářit, že máme vyřešená sportoviště, když neustále stoupá počet členů v mládežnických družstvech. Už teď se ale drobnými kroky můžeme připravit na to, co bude.“ Stejně jako započít stavbu drobných nebytových prostor pro služby, které v obci již dlouhodobě chybí. Občané Vestce na základě apelů ve Vesteckých listech poslali na úřad několik návrhů na vylepšení strategického plánu. Šlo především o přání „běžného“ servisu: zřízení ordinace praktického lékaře, lékárny, trafiky. A zastupitelstvo s takovými nápady souhlasí. „I my sami o těchto službách samozřejmě mluvíme,“ říká starosta.

Důležitá kapitola strategického plánu se pak týká rozvoje komerční zóny. Zastupitelstvo má dlouhodobou prioritu: když se v obci budou stavět další firemní prostory, měly by generovat co nejvíce pracovních míst. Tibor Švec vysvětluje: „Donedávna vznikala stavba živelně - kdo přišel, ten stavěl. Budoucnost, kterou chceme nastavit, tkví hlavně ve zvyšování pracovních míst v obci. Je to pro nás hodně důležité. Ve Vestci nás žije přibližně čtyři tisíce, zhruba polovina v produktivním věku. Tito lidé pracují většinou v Praze. Zdravá a funkční obec by měla nabídnout pracovní místa i sama od sebe.“

Proto chce Švec a jeho tým využívat komerční zónu efektivněji.  „Výstavba skladové haly zabere dva hektary, ale vytvoří jen 20 pracovních míst. Naopak třeba plánovaný Biocev zabere 3 hektary, ale vytvoří 1500 pracovních míst, z toho polovinu nevědeckých. Navíc je to otázka kvality práce. Je velký rozdíl mezi pracovní pozicí skladník ve stavebninách a pracovním místem v kancelářích. Proto chceme lákat developery v oblasti kvalitnějších pracovních míst,“ říká Švec. Důležitým ukazatelem pro obec je tak počet pracovních míst na hektar. „Ideální by bylo, kdyby se nám podařilo vytvořit tolik pracovních míst, kolik je aktivních lidí ve Vestci,“ představuje starosta vizi jedné z nejdůležitějších kapitol ve strategickém plánu obce. V dalších číslech Vesteckých listů budete s plánem dopodrobna seznámeni.

Odpovědné osoby za realizaci: